首 頁 要聞 要論 協(xié)商 統(tǒng)戰(zhàn) 黨派 委員講堂 理論 人事 社會(huì) 法治 視頻 文化

首頁>今日要聞

2019年度央企考核成績單揭曉 48家企業(yè)獲評(píng)A級(jí)

2020年07月20日 20:00 | 作者:王希 | 來源:新華社
分享到: 

新華社北京7月20日電(記者  王希)國務(wù)院國資委20日對(duì)外公布了2019年度中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果,招商局集團(tuán)、中國海油、保利集團(tuán)等48家中央企業(yè)在考核中獲評(píng)A級(jí),數(shù)量與上一年度持平。

對(duì)中央企業(yè)負(fù)責(zé)人實(shí)施經(jīng)營業(yè)績考核,是國資委依法履行出資人職責(zé)的重要手段。國資委去年修訂印發(fā)的《中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核辦法》,明確年度經(jīng)營業(yè)績考核和任期經(jīng)營業(yè)績考核等級(jí)分為A、B、C、D四個(gè)級(jí)別,A級(jí)企業(yè)根據(jù)考核得分,結(jié)合企業(yè)國際對(duì)標(biāo)行業(yè)對(duì)標(biāo)情況綜合確定,數(shù)量從嚴(yán)控制。

根據(jù)考核辦法,國資委依據(jù)年度和任期經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人實(shí)施獎(jiǎng)懲。經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果作為企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬分配的主要依據(jù)和職務(wù)任免的重要依據(jù)。

據(jù)國資委新聞中心政務(wù)新媒體“國資小新”梳理統(tǒng)計(jì),自國資委對(duì)中央企業(yè)實(shí)施經(jīng)營業(yè)績考核以來,有8家企業(yè)連續(xù)16個(gè)年度考核獲評(píng)A級(jí),分別是航天科技、兵器工業(yè)集團(tuán)、中國電科、中國海油、國家電網(wǎng)、中國移動(dòng)、國投集團(tuán)和招商局集團(tuán)。(完)

編輯:付振強(qiáng)

關(guān)鍵詞:


人民政協(xié)報(bào)客戶端下載 >

相關(guān)新聞

久草日韩精品暖暖的在线视频,精品国产综合色在线,极品少妇粉嫩小泬精品视频,青青热久免费精品视频在线播放
亚洲精品字幕中文 | 中文字幕日本免费视片 | 天天看片高清观看免费国产 | 日韩一本到欧美国产亚洲 | 亚洲区一区二区三区四 | 久久se精品一区精品二区 |