人民政協網北京8月10日電（記者 王碩）8月9日，德勤中國發布2022財年社會影響力報告。這是德勤中國連續第三年發布社會影響力報告，全景式呈現了在2021年5月至2022年5月31日間企業自身與合作伙伴在業務、環境和社會三大影響力評估維度中的績效成果和最新案例。報告特別指出德勤中國在環境影響力方面做出的努力，實現了年度運營碳中和，夯實了在可持續發展與氣候變化領域的專業服務能力。

德勤中國在2021年4月正式啟動了“智護地球”計劃。一年多來，進一步聚焦“邁向2030凈零目標、可持續運營、賦能人才、生態合作”四個目標，設立并實施了具體的行動舉措和績效指標。2021年12月，通過完成購買5000噸黃金標準核實減排量（GS VERs）、20371噸核證減排量（VCUs）和7156個國際可再生能源證書（I-RECs），德勤中國實現了2021財年運營和商務差旅碳中和。

在專業領域，德勤脫碳、綠色金融、零碳城市和綠色建筑、碳稅及碳關稅等多個創新服務方案相繼推出，以此為客戶的長期戰略和風險管理賦能，共同提升企業的 ESG（環境、社會和治理）價值。

同時，為了對接構建新的發展格局，德勤中國實施了“躍動香港”戰略，將在未來三年投資10億港元，著眼香港經濟未來增長，推進德勤香港業務升級轉型，共筑大灣區繁榮穩定、創新發展的商業生態。

此外，2022年3月，落戶懷柔的北京市“兩區”建設重點項目德勤（中國）大學項目正式開工建設，將被打造成為“以可持續性和智能化技術引領，融合德勤文化、科學精神與人文歷史的未來校園”，項目預計于2023年年底投入運營，每年將為國內外14000名學習交流人員提供沉浸式學習體驗。

據了解，德勤中國在2022財年社會影響力投資總額近3500萬元，志愿和公益專業服務總時長超過5.6萬小時，分別比2021財年增幅59%和86.7%，積極影響受益者超過150萬人。

德勤中國將社會影響力視為企業長期發展戰略，而非傳統意義的慈善或公益，已經專門建立了“社會影響力指導委員會”，由德勤中國的核心管理團隊成員組成。指導委員會統籌管理德勤中國社會影響力的重要議題，制定相關目標和行動計劃，動員和帶領全國各地團隊為國家的可持續發展和包容性增長不斷做出新的貢獻。

德勤中國首席執行官曾順福在報告發布活動中表示：“2022年注定是不平凡的一年，而德勤中國毫不動搖地加大了對業務能力、人才培養和社會公益的投資。尤其是這十年來，德勤中國聚焦新時代改革開放和經濟建設的前沿領域，在完善自身治理架構、為高質量發展提供智力支持、助力可持續發展等方面，推進創新、扎實工作，取得了廣受認可的成果。我們將繼續加強能力建設和創新投資，踐行企業的社會承諾，與社會各界攜手共創美好生活。”